上一页 全文阅读 下一页

第356章就任新职(2)

院抢救柳万平。

她对人员作如下分工:

二十人轮班制,早晚每班五人,守在医院,听从医院的安排。

三十人发动各自亲友网,寻找治疗植物人的偏方秘方。

很多人对吴小莉成立一个如此庞大的机构十分不理解,认为多此一举。

但柳万锋知道后,却暗暗叫好。

其实,这里面是有一些玄机的。

就拿每天去医院五个人来说吧。

名义上是协助医院,实际上屁用也没有。

大家坐在那里就是聊天,玩手机,无所事事。

然而,他们的作用就是体现在这里。

在医院里,有没有人陪护,区别还是非常大的。

因为他们的存在,无形中会产生一种强大的震慑力。

不论医生还是护士都会感到一种压力。

他们工作起来就会更加小心。

这种小心会体现在许多细节上。

医生在检查身体时,可能就会检查细致一些。

比如护士在照料病人时,看到病人脸上有汗水,想到他家里有许多人在外面,可能就会擦擦。

考虑到病人久卧于床,血流不畅,有可能会帮他翻身,捶打捶打。

因为这些人的存在,让她们无法漠视。

他们就会精心照料,无形之中,病人就会更快地恢复身体。

这个与金钱无关。

不要以为给医生和护士送上一个大红包,就万事大吉了。

金钱可以买来一些服务,但不是全部。

柳万锋印象最深刻的,就是他家乡一个养老院发生的一件事。

一个千万富翁竟然活活地饿死在养老院里。

是他没钱吗?

不是。

是养老院没有吃的?

不是。

说来说去,就是人的问题。

这个千万富翁是个丁克家庭,无儿无女。

他想很简单。

他说反正我有钱,晚年动不了就去养老院。

他是这样说的,也是这样做的。

老伴去世后,他就去一家当地最豪华的养老院。

别人一个月只要一万元,他给二万元。

他住的房间很豪华,彩电冰箱洗衣机等等一应俱全。

上一页 全文阅读 下一页
  • 今日热门
  • 本周排行
  • 阅排行
  • 年度排行
  • 最新更新
  • 新增小说