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第42章 新厂房与新人(求月票!)(2)

尊重,疏通信息。

“陈主任,我们星辰科技发展得快,托咱们社区的福,现在地方实在不够用了,想在咱们这找块宝地扩大生产,还得您多关照支持啊”

“王所,您放心,我们新厂房一定严格按照最高消防标准来建设,到时候还得麻烦您多来指导工作”

“李科,久仰您对附近工业区的情况最熟悉,能不能指点一下,哪个园区还有符合我们要求的现成厂房?我们真是急着上马”

这种富有中国特色的商务沟通效果显著。

很快,通过镇经发局一位科长私下透露的消息,张姨得知位于新安社区的一个管理规范的工业园内,有一家港资电子企业刚刚搬迁,留下了一栋面积约四千二百平米的单层高标准厂房。

层高、承重、电力负荷、卸货平台等硬件条件都非常出色,园区管理方也希望能尽快租给一家有实力的企业。

消息就是战机。

张姨立刻带着团队扑了过去。

反复看场、细节核对、多轮艰苦的租金谈判

最终,租金定在每平米27.5元月,按四千二百平米计算,月租金高达11.55万元,年租金接近140万。

这是一笔巨大的固定支出,但面对s2每月近亿元毛利的强劲势头,这笔投资显得必要且紧迫。

李言听完张姨的详细汇报和风险分析,没有丝毫犹豫:“签!尽快拿下!争取一个月内完成改造投产!”

三叔这边更是几乎住在了新厂房里。

他带着几个老师傅和工程图纸,在现场反复测量、规划、论证。

需要新增四条全自动流水线,相应的新型贴片机、波峰焊炉、组装工作台、老化测试房、全套质检设备

清单拉了出来,预算初步核算接近四百五十万。

他一边盯着设备采购,一边督促装修队进场进行必要的隔断、水电改造、通风系统安装,现场日夜不停,尘土飞扬,却又秩序井然。

与此同时,人事部的招聘工作全面铺开。

招聘海报贴满了工业区周边的公告栏,薪酬待遇明确高于市场平均水平,吸引了大批求职者。

面试、筛选、办理入职

一套流程高效运转起来,为新生产线储备着充足的兵源。

整个四月中下旬,星辰科技就像一台开足马力的推土机,在“扩产”的道路上轰隆前行。

令人

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