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第139章 七部委联合出台《新就业形态劳动者权益保障指导意见》(3)

恶意引发对立的。

便是在这种舆情背景下,商务部的报告送进了海里。

又恰逢魔都那位平平无奇的中年男人进京,将来自群星科技的内参送到政务院办公厅、政务院发展研究中心、发改委和人社部讨论。

商务部打上去的报告,一下子就变得非常显眼!

政务院本就非常重视魔都那位中年男人转呈的内参,又有了商务部这份报告作抓手,立即成立了专项小组,对“互联网时代灵活就业大潮”展开调研、讨论和相关政策拟定。

国家机关的力量一旦全力发动,其能量绝对出乎普通人能够想象的极限!

仅仅只用了一周,一份关于迎接互联网时代灵活就业大潮的政策建议报告就由专项小组,呈送给了政务院办公厅、发改委和人社部。

这份报告指出:

传统灵活就业以下岗工人、农民工为主,技术依赖低,收入月均差异30%

互联网时代下的新兴灵活就业以大学生、技能从业者为主,技术依赖高,收入月均差异高达82%!

而且未来五年内,新兴灵活就业人员数量将激增至1.5亿,占全国总人口的10%以上!

还指出:

现行制度下,

灵活就业人员的职工养老医疗保险参保率仅28.6%;

社保跨省转移需45天,23%人员因流程放弃接续;

83%平台从业者未签订任何协议(群星科技除外);

外卖员工伤自付比例高达91%(群星科技除外)!

总之,报告中的各项数字触目惊心!

政务院领导拍板,责成人社部和医保局牵头,联合国税总局、市场监督总局、财政部、司法部、发改委联合出台相关法律法规,落实灵活就业人员的社会保障。

七部门在各自职责范围内,制定或修订相关法律法规之外,联合发布了新就业形态劳动者权益保障指导意见,就落实灵活就业人员的社会保证一事,向社会各界做出郑重承诺。

一时间,社会各界舆论沸腾!

网络上到处有人高呼“xxxx牛逼”!

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